Узбекистан ратифицирует конвенцию МОТ о частичной занятости

Сенат одобрил ратификацию конвенции Международной организации труда (МОТ) о работе на условиях неполной занятости, сообщает пресс-служба верхней палаты Олий Мажлиса.

Конвенция, принятая в Женеве в 1994 году, направлена на обеспечение надлежащих условий труда для работников с неполным рабочим временем и защиту их от дискриминации в вопросах оплаты труда и социального обеспечения.

Согласно конвенции, трудящиеся с неполным рабочим днем должны получать зарплату, пропорциональную их рабочему времени или объему производства, не ниже, чем у сотрудников с полной занятостью. Условия оплачиваемого отпуска, больничных и декретных отпусков для частично занятых должны быть эквивалентны условиям для работников с полной занятостью. Также они должны иметь равные права в области безопасности и гигиены труда, а также в вопросах коллективных соглашений.

На данный момент конвенция была ратифицирована 20 странами, включая Австралию, Финляндию, Россию и Казахстан. Сенаторы подчеркнули, что присоединение Узбекистана к соглашению будет способствовать внедрению международных трудовых стандартов и защите прав частично занятых работников.

С начала года Узбекистан присоединился к нескольким соглашениям МОТ, в том числе к конвенции об охране зарплаты и конвенции о защите прав работников с семейными обязанностями.

Ранее сообщалось, что Сенат одобрил Предпринимательский кодекс.